|
|
466 |
OPR |
Rekomendasi promosi, mutasi dan demosi karyawan |
Rumusan rekomendasi mutasi karyawan |
RES0110 |
10-10-2022 |
Major |
Almost Certain |
High |
High |
1 |
- |
HRD & KORWIL
|
6 Bulan |
Disetujui
|
|
|
467 |
OPR |
Persetujuan perpindahan center antar cabang |
Center atau garapan yang over lapping dengan cabang-cabang terdekat |
RES0109 |
10-10-2022 |
Major |
Unlikely
|
Significant |
Significant |
1 |
- |
MIS Pusat
|
6 Bulan |
Disetujui
|
|
|
468 |
OPR |
Pengembangan produk dan evaluasi implementasi produk |
Evaluasi implementasi produk |
RES0108 |
10-10-2022 |
Major |
Almost Certain |
High |
High |
1 |
- |
KORWIL & Team RGM
|
6 Bulan |
Disetujui
|
|
|
469 |
OPR |
Pengembangan produk dan evaluasi implementasi produk |
Menentukan kelayakan cabang dalam melakukan implemntasi produk |
RES0107 |
10-10-2022 |
Major |
Almost Certain |
High |
High |
1 |
- |
Manager Operasional
|
6 Bulan |
Disetujui
|
|
|
470 |
OPR |
Pengembangan produk dan evaluasi implementasi produk |
Melakukan Riset dalam membuat produk baru |
RES0106 |
10-10-2022 |
Major |
Unlikely
|
Significant |
Significant |
1 |
- |
KORWIL/Team RGM
|
6 Bulan |
Disetujui
|
|
|
471 |
OPR |
Pengembangan produk dan evaluasi implementasi produk |
Pengembangan Produk |
RES0105 |
10-10-2022 |
Major |
Unlikely
|
Significant |
Significant |
1 |
- |
KORWIL/SPA
|
6 Bulan |
Disetujui
|
|
|
472 |
OPR |
Pembukaan kantor cabang baru |
Membantu proses perijinan cabang baru |
RES0104 |
10-10-2022 |
Major |
Unlikely
|
Significant |
Significant |
1 |
- |
Manager Regional
|
6 Bulan |
Disetujui
|
|
|
473 |
OPR |
Pembukaan kantor cabang baru |
Evaluasi Proses perekrutan anggota |
RES0103 |
10-10-2022 |
Modest |
Almost Certain |
Significant |
Significant |
1 |
- |
KorcabManager Cabang/Manager Regional/Manager Cabang/Korwil/Manager Regional
|
6 Bulan |
Disetujui
|
|
|
474 |
OPR |
Pelaporan |
Laporan evaluasi capaian target 3 bulanan |
RES0102 |
10-10-2022 |
Modest |
Almost Certain |
Significant |
Significant |
1 |
- |
Sesuai dengan kebutuhan informasi masing-masing.
Manager Cabang/Korcab
Korcab/Regional Manager
Manager Regional/Korwil
Korwil/Manager Operasional
|
6 Bulan |
Disetujui
|
|
|
475 |
OPR |
Pelaporan |
Membuat laporan naratif bulanan tentang perkembangan cabang |
RES0101 |
10-10-2022 |
Modest |
Almost Certain |
Significant |
Significant |
1 |
- |
Manager Cabang.
|
6 Bulan |
Disetujui
|
|
|
476 |
OPR |
Perencanaan |
Rencana Monitoring di semua level div. Operasional |
RES0100 |
10-10-2022 |
Major |
Almost Certain |
High |
High |
1 |
- |
Koordinator Cabang/Regional Manager/Koordinator Wilayah
|
6 Bulan |
Disetujui
|
|
|
477 |
OPR |
Perencanaan |
Menyusun rencana tahunan |
RES0099 |
10-10-2022 |
Major |
Likely |
High |
High |
1 |
- |
Manager Cabang/Koordinator Cabang/Manager Regional
|
6 Bulan |
Disetujui
|
|
|
478 |
OPR |
Rapat Koordinasi |
Tidak bisa bisa menghadiri rapat koordinasi |
RES0098 |
10-10-2022 |
Major |
Likely |
High |
High |
1 |
- |
Panitia Rapat Koordinasi
(Staf Pusat, RGM, Korcab)
|
6 Bulan |
Disetujui
|
|
|
479 |
OPR |
Pengecekan laporan |
Melakukan evaluasi terhadap progres cabang dan regional |
RES0097 |
10-10-2022 |
Modest |
Likely |
Significant |
Significant |
1 |
- |
Manager Cabang/Koordinator Cabang/Regional Manager /Korwil
|
6 Bulan |
Disetujui
|
|
|
480 |
OPR |
Pengecekan laporan |
Memastikan semua laporan kantor cabang sudah benar |
RES0096 |
10-10-2022 |
Modest |
Likely |
Significant |
Significant |
1 |
- |
MIS Cabang/MIS Regional
|
6 Bulan |
Disetujui
|